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Sie sind auf der Suche nach einer sinnhaften und erfüllenden Tätigkeit? Etwas mehr als nur ein Job? Dann helfen Sie uns, dass sich unsere Bewohner sicher und geborgen bis hin ins hohe Alter fühlen.

Wir bieten Ihnen:

  • Willkommensprämie in Höhe von 3.000 € (gestaffelt)
  • Ansprechendes Gehaltspaket mit attraktiven Prämien, Urlaubsgeld, Zulagen und Zuschlägen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie weitere Sonderurlaubstage
  • Unterstützung der individuellen Karriereplanung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiche und vom Arbeitgeber finanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm und Corporate-Benefits mit Vergünstigungen bei namhaften Unternehmen
  • Regelmäßige Teamevents, wie zum Beispiel Mitarbeiterfrühstücke oder Mitarbeiterfeste

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Abgeschlossene Weiterbildung als Wohnbereichsleitung und Führungserfahrung in der Pflege ist wünschenswert, jedoch keine Bedingung
  • ausgeprägtes Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
  • Engagement für die ständige Weiterentwicklung der Pflegequalität
  • Versiert in der digitalen Pflegedokumentation und -planung
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
  • Leidenschaft und Empathie 
  • Freude am Umgang mit den Bewohnern und deren Angehörigen

Ihre Aufgaben:

  • Personalführung und Personalentwicklung der Mitarbeiter ihres Wohnbereichs, teambildende Maßnahmen
  • Organisation und Führung von Teambesprechungen und Mitarbeitergesprächen
  • Pflege und Betreuung unserer Bewohner nach deren Gesundheitszustand sowie deren Bedürfnissen
  • Kontaktpflege und Beratung von Bewohnern und Angehörigen
  • Verantwortung für die Sicherung Pflegeprozesse  sowie der Pflegequalität
  • Einhaltung und Umsetzung von Pflegekonzepten und Pflegestandards
  • Durchführung von ärztlichen Verordnungen und Therapien
  • Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten

Ihr Arbeitgeber:

Die Vitalis Gesellschaft für soziale Einrichtungen wurde 1996 gegründet und wir betreiben gemeinsam mit unseren Mitarbeitern 10 erstklassige und modern ausgestattete Senioren-Zentren. Hier bieten wir unseren Bewohnern Pflege auf höchstem Niveau. Der Grundgedanke, dass jedes Haus für sich eine Art familiärer Gemeinschaft darstellt, ist von Beginn an richtungsweisend für das Leben und Arbeiten in den Einrichtungen. Bei uns profitieren Sie von einem guten Arbeitsklima, einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag und viele weiteren Vorteilen.  

 Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf unter 08161/9861-120 oder 08161/9861-121 .

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!